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🔄 Mixta Administración

Técnicas De Trabajo En Equipo Y Liderazgo

Sociedad De Capacitación Proyectos Laborales Limitada · Código SENCE 1238059097

8

horas

$72.000

por persona

3

veces impartido

12/02/2028

vigente hasta

1

comunas

Objetivo del curso

Aplicar técnicas de trabajo en equipo a través de fortalecimiento de destrezas personales de Liderazgo y comunicación .

¿A quién está dirigido?

Supervisores y jefes del área producción

Aprendizajes esperados

  • Identificar las características de un equipo eficiente en instancias colaborativas en el grupo de trabajo Aplicar técnicas de liderazgo en las personas orientando el desarrollo del individuo hacia el liderazgo definido por la compañía
  • Destacar las actitudes y personalidad de un buen líder organizacional y de personas

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimientos básicos de administración

Metodología

La metodología general de enseñanza será teórica ¿ experiencial, incluyéndose las siguientes actividades: Charlas expositivas El relator expondrá los temas y contenidos de acuerdo al programa establecido, a la vez que se incentivará la participación activa a través de preguntas, debates y discusiones. Trabajos prácticos , sistema que consistirá en hacer competir a los diferentes grupos y se medirán según cumplimiento de desarrollo de tareas encomendadas, para la acción, el relator separara la clase en grupos de 10 participantes, entregara a cada uno una idea fuerza que deberán aplicar durante el desarrollo de la actividad, los líderes analizaran y organizara al equipo, de no cumplir con los tiempos y las expectativas deberá ser reemplazado por otro líder elegido dentro del mismo grupo.. Al término de cada módulo se realizará un foro para acentuar los contenidos y destacar los objetivos específicos. Actividades de campo creación de estandartes, trabajos de ingenio para atrav

Requisitos técnicos y evaluación

Aprobar prueba escrita para medir los conocimientos alcanzados sobre: técnicas para la conducción de un equipo de trabajo, Resolución de conflictos, actitud del líder, los liderazgos al interior de la empresa. La aprobación del curso será con nota minina de 4.0 en escala de 1.0 a 7.0. Los talleres prácticos se evaluarán según check list de evaluación con criterios de aplica / no aplica. Los criterios de evaluación son: Identifica las características de un líder. Realiza pautas de seguimiento y evaluación del Equipo de trabajo. Identifica estilos de liderazgo. Conoce técnicas para la toma de decisiones. Identifica las cualidades y características de un Líder.

Equipo docente

M

Marina Rosa Figueroa Faúndez

Cuarto Año De Derecho

C

Cristian Eduardo Galindo Acuña

Psicologo/Experto Disciplinar

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$72.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.

Lugares donde se ha impartido

1 comunas

REGIÓN DEL LIBERTADOR GENERAL BERNARDO O'HIGGINS

Palmilla