Tecnicas Para La Formación De Auditorias Internos En Sistemas De Gestion

Dirigido a jefaturas o supervisores que tienen la responsabilidad de auditar internamente sistemas de gestión

• Determinar las competencias del auditor interno Manejar la comunicación del auditor con el auditado Reconocer la importancia de las Auditorias Internas en Sistema de Gestión ISO 9001:2015 e ISO 14001:2015 1-2 Manejar la metodología para realizar auditorias internas Identificar el Sistema de Gestión de Calidad ISO 9001:2015 e ISO 14001:2015 Gestión Medioambiental

• Pensamiento analítico Conocer la normativa de gestión Habilidades de comunicación a nivel básico

Exposición de contenidos teóricos con apoyo de transparencias en power point para internalizar conocimientos en módulos de 1 al 5. modulo 1. (3 a 5 personas) realización de análisis de las normas, fundamentos, estructura, requisitos con la guía y mejoras de parte del Facilitador. Modulo 2. (3 a 5 personas) realización de ejercicios prácticos de reconocimiento de la importancia de las auditorias internas para mantener y mejorar el Sistema de Gestión, mediante la observación de textos en documentos de casos reales corporativos (imágenes). Con la guía y mejoras del Facilitador. Modulo 3. (3 a 5 personas) realización de ejercicios prácticos para identificar las competencias del auditor interno. Conocimientos, Habilidades de comunicación básica para entrevistar a personas auditadas. Aplicaciones guiadas por el Facilitador. Modulo 4 y 5 (3 a 5 personas) ejecución de ejercicios de auditorias con casos ficticios entregados por el facilitador. Creación de programa, plan de auditoria, su

En El Módulo 1: Criterio: Se Evaluará los conocimientos relativos al análisis de la normativa. Instrumento: Con Un Test Escrito con alternativas de verdadero y falso. Estándar de medicion: 70 % de las respuestas correctas corresponde a una nota de aprobación de 4.0 En El Módulo 2 y 3 . Criterio: Se evaluará la internalización de importancia de las auditorias y las competencias que ello involucra. Instrumento: Prueba de selección múltiple con algunas preguntas de desarrollo. Estándar de medición: 80 % de las respuestas correctas corresponde a una nota de aprobación de 4.0 En el Módulo 4 y 5. Criterio Se evaluará la realización de una auditoria simulada en grupo con programa, plan, entrevista, análisis de resultados y informe final. Instrumento: Pauta de observación de aplicación de preparación de auditoria y su ejecución. Estándar de medición: 80 % de la aplicación correcta de preparación de auditoria y su ejecución, con manejo de lenguaje correcto, corresponde a una n