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🔄 Mixta Administración

Trabajo En Equipo Y Comunicación Efectiva

Centro De Capacitación Uct Limitada · Código SENCE 1238032873

8

horas

$81.000

por persona

35

veces impartido

12/04/2026

vigente hasta

4

comunas

Objetivo del curso

Al término del curso el participante será capaz de: Aplicar técnicas para el trabajo en equipo y la comunicación efectiva, que contribuyan al buen clima laboral al interior de la empresa.

¿A quién está dirigido?

Personal de la empresa que se desempeña en las áreas administrativas prestando servicios internos y externos y que por la naturaleza de sus labores requieren desarrollar competencias para el trabajo en equipo y habilidades para la comunicación efectiva.

Aprendizajes esperados

  • Utilizar técnicas comunicacionales que faciliten el buen traspaso de información dentro del equipo de trabajo y hacia la organización en general 1
  • Utilizar habilidades interpersonales para un desempeño adecuado al interior del equipo de trabajo, según los procesos existentes en la organización. 3
  • Aplicar estrategias para el manejo de conflictos al interior del equipo, en función de las pautas sobre tratamiento de conflictos al interior de la organización

Requisitos y conocimientos previos

  • Experiencia en trabajo colaborativo y nociones sobre prestación de servicios

Metodología

Tecnicas expositivas: Las actividades teóricas por ej:explicación de conceptos, son expositivas y utilizan ejemplos prácticos con el apoyo de medios audiovisuales como videos y presentaciones en power point. Técnicas de trabajo práctico: Los temas que requieren aplicación se trabajan en actividades prácticas y grupales, puede ser todo el curso en equipo o bien, en grupos pequeños de no más de 5 integrantes, según lo defina el instructor. Por ejemplo, en la unidad 1 (formación de equipos y desempeño al interior del mismo), se ejercitan actividades colaborativas grupales sugeridas por el instructor apoyadas de una guía de trabajo, tales como resolución de problemas, estudio de casos, simulaciones, trabajos colaborativos dentro de la creación de una maqueta o de un dibujo con recortes por ej. Para el tratamiento de las confianzas y la relación interpersonal, se desarrollan actividades grupales, diseñadas por el instructor en cuanto a forma, tendientes a fortalecer esos aspectos: Jueg

Requisitos técnicos y evaluación

Los aprendizajes se evalúan de manera formativa con actividades prácticas grupales durante el desarrollo de cada módulo. Al término de cada unidad se aplica una evaluación sumativa individual utilizando rubrica o lista de cotejo por actividad . La aprobación del curso debe reflejarse en el nivel LOGRADO en su totalidad, para cada una de las rubricas o lista de cotejo.

Equipo docente

C

Carmen Gloria Fritz Guíñez

Psicologa

C

Carmen Gloria Fritz Guíñez

Psicologa

C

Carlos José Pastor Pensa

Psicólogo/Organizacional

H

Hilda Alejandra Fuentealba Rettig

Profesora / Coach

J

Jorge Antonio Pacheco Martínez

Administrador De Empresas

A

Ariel Hilcias Gutiérrez Muñoz

C

Christian Mauricio Barrientos Ríos

Psicologo

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$81.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.

Lugares donde se ha impartido

4 comunas

REGIÓN DE LA ARAUCANÍA

Padre Las Casas Saavedra Temuco Villarrica