Análisis, Diseño E Implementación De Transformación Organizacional Y Digital

Este curso está dirigido a Especialistas de Proyectos Informáticos, que ejerce el rol de intermediario entre el cliente y el equipo de desarrolladores de soluciones informáticas.

• Utilizar herramientas de transformación organizacional y digital Identificar fundamentos de transformación organizacional y digital Aplicar metodologías ágiles para el diseño y ejecución de proyectos organizacionales y digitales

• Los participantes del curso deberán cumplir con los siguientes requisitos de ingreso: 1
• Poseer conocimientos en gestión de proyectos, lo que será evaluado mediante prueba diagnóstica. 2
• Tener conocimientos y habilidades Informáticas básicas

Metodología de autoaprendizaje, con manual de Análisis, Diseño e Implementación de Transformación Organizacional y Digital. Resumen de los módulos: 0. Estudio de los módulos: 1. Resolución de actividades en cada módulo: 2. Preguntas de evaluación final: 3. Módulos ordenados de menor a mayor complejidad. Módulo 1: Para identificar los fundamentos de transformación organizacional y digital, se realiza lectura de contenidos y resolución de una actividad de aplicación. Módulo 2: Para utilizar herramientas de transformación organizacional y digital se realiza lectura de contenidos y resolución de una actividad de aplicación. Módulo 3: Para aplicar metodologías ágiles para el diseño y ejecución de proyectos organizacionales y digitales se realiza lectura de contenidos y resolución de una actividad de aplicación. Con y donde que lo hará: con manual de autoinstrucción, el cual el alumno lee en forma autogestionable, acompañado por tutor. la interiorización de contenidos es mediant

1.- Criterios de evaluación: a) Identifica correctamente los fundamentos de transformación organizacional y digital. b) Utiliza con claridad nuevos paradigmas y herramientas de transformación organizacional y digital aplicables a la gestión empresarial. Aplica metodologías ágiles para el diseño y ejecución de proyectos organizacionales y digitales. 2.- Los tópicos de evaluación son: a) Fundamentos de transformación organizacional y digital. b) Nuevos paradigmas y herramientas de transformación organizacional y digital aplicables a la gestión empresarial. Métodos ágiles para el diseño y ejecución de proyectos organizacionales y digitales. 3.- Instrumento de Evaluación: 3.1. Técnica de evaluación: a) Actividades prácticas de cada módulo b) Evaluación Final 4.- Norma de evaluaciones: La escala de notación será de 1 a 100, siendo el 75 la nota mínima de aprobación.