cursosdelsence.cl
🔄 Mixta Ciencias y Técnicas Aplicadas

Aplicación De La Metodología 5S Para La Mejora De Procesos

Hernandez Y Aguilera Capacitaciones Spa. (Demac) · Código SENCE 1238037429

16

horas

$112.500

por persona

1

veces impartido

08/08/2026

vigente hasta

Objetivo del curso

Al finalizar la actividad de capacitación los participantes estarán en condiciones de aplicar la metodología 5S, a partir de la mejora de procesos en una organización.

¿A quién está dirigido?

Supervisores de áreas administrativas

Aprendizajes esperados

  • Reconocer conceptos de 5S, teniendo en cuenta la visión de conjunto de la organización Aplicar metodología de 5S, a través de la auditoría de evaluación de los niveles de madures de herramientas en el puesto de trabajo Describir los niveles de madurez en una organización, a partir de la aplicación de las 5S Identificar requerimientos para implementar las 5S, según el mejoramiento sistemático

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimiento En Informática Nivel Usuario
  • Conocimientos básicos en mejora de procesos

Metodología

1.- El presente curso de modalidad sincrónica Se Aplica Una Metodología Activo Participativo En Que Se Integran Presentaciones Teóricas Y Trabajos Prácticos De Análisis Y Reflexión Sobre Los Contenidos Abordados. En Todas Las Sesiones El/La Relator/A Debe Infundir Confianza, Facilitar La Comunicación, Dinamizar El Trabajo Y Promover La Participación De Todos Y Todas, Así Como La Aceptación Y El Respeto. El relator por medio de los recursos digitales realizara exposiciones claras de la aplicación de contenidos abordados. En el módulo 1 titulado conceptos de 5S se realizarán 2 actividades, la primera será una exposición en grupos de 4 donde cada grupo deberá explicar los conceptos 5S, visión de conjunto, gestión visual e importancia de las 5S. La segunda actividad consta de la realización de un mapa conceptual explicando concepto, caracteristicas y beneficios de 5S.En el Módulo 2 titulado requerimientos para implementar las 5S se realizarán 2 actividades, una de gamificaciones

Requisitos técnicos y evaluación

Requisitos Técnicos Criterios De Evaluación : 1) Reconoce conceptos de 5S, 2)Identifica requerimientos para implementar las 5S, 3) Describir los niveles de madurez en una organización; 4) Aplica metodología de 5S. Instrumentos De Evaluación: -Pauta De Cotejo: Para Cada Aprendizaje Se Aplicarán Listas De Cotejo, Las Cuales Determinarán Presencia De Rasgos O Conductas Necesarias Para El Desarrollo Laboral. Este Instrumento Puede Ser Utilizado Para Evaluar Conocimientos Teóricos Y Habilidades Prácticas. Norma De Evaluación Que Se Utilizará: Para Aprobar El Programa, El Estudiante Deberá: Obtener Una Calificación Igual O Superior A 4,0 En Escala De 1,0 A 7,0.

Equipo docente

M

Marco Andrés Suazo Pilser

X

C

Cecilia Garcia Peñailillo _

Trabajadora Social

M

Milton Vladimir Hernández Mellado

Ingeniero Civil Industrial

M

Miguel Angel Aguilera Órdenes

Ingeniero Civil Industrial

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$112.500
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.