Corte Y Confección

Operarios/As Y Confeccionistas Del Área Textil: - Ocupación/Cargo: Operarios De Planta Textil, Ayudantes De Confección, Asistentes De Taller O Personal En Formación. - Funciones Laborales: Colaborar En Tareas De Apoyo Al Proceso De Confección. Reconocer Materiales, Herramientas Y Equipos Del Área Textil. Identificar Etapas Del Proceso De Producción De Prendas. Comprender Normas Básicas De Seguridad En La Operación De Maquinaria. - Relación Con La Competencia: Este Perfil Requiere Distinguir Los Procedimientos Técnicos Y Las Partes Del Proceso De Confección, Para Integrarse Eficazmente A Equipos Productivos O Continuar Una Formación Práctica Posterior.

• Identificar riesgos, exigencias normativas y controles preventivos en labores de corte y confección de acuerdo con buenas prácticas de seguridad y criterios ergonómicos del puesto
• Reconocer técnicas de patronaje, corte y armado de prendas básicas de acuerdo con especificaciones de medida, selección de materiales y estándares de terminación del proceso textil

• Conocimientos Básicos En Manipulación De Materiales O Costura Manual. onocimientos A Nivel De Usuario En Computación, Manejo De Internet, Correo Electrónico
• Disponer De Computador Personal Con Conexión A Internet (Con Procesador Básico Del Tipo Intel O Amd, Con Acceso A Internet, 6 Gb En Ram, Navegador Chrome, Mozilla Firefox O Internet Explorer 9.0 O Superior, Idealmente Actualizado, Mouse Y Teclado
• Respecto De La Resolución Del Monitor, La Configuración Propia Del Monitor)
• Lector De Archivos Pdf (Ejemplo: Adobe Acrobat Reader, Foxit Reader)

Curso Inserto En Plataforma Lms, Metodología Asincrónica Autointrucción, Con Contenidos Digitalizados, Resumen Por Módulo, Glosario, Y Ejercicios De Aplicación Para Integrar Los Contenidos (M1. Medidas de seguridad; M2. Corte y confección) ¿Qué Hará? Técnica Lectura De Contenidos Microlearning Interactivos Segmentada Por Módulos, Referidas A Conceptos Y Teoría De Los Contenidos Involucrados En Las Competencias A Desarrollar En El Curso, Con El Apoyo De Lecturas Complementarias Y Material Interactivo Relacionan Los Contenidos. ¿Cómo Lo Hará? Se Disponen En Aula Virtual De Situaciones Problemáticas Relacionadas Con Situaciones De Mal Manejo Del Tiempo Laboral, Extraídas De Situaciones Laborales Reales Y Que Deben Resolver De Manera Individual. Actividades: M1: - Estudio de caso: Análisis de un incidente por mala iluminación y ausencia de EPP en mesa de corte. - Comprensión de lectura: Extracto de la Ley 16.744 (obligaciones y coberturas), con preguntas de selección múltiple. M2. - Estudi

El Participante Deberá Hacer Un Diagnóstico Inicial Para Identificar El Nivel De Conocimiento Previo. En Cada Módulo Se Realizarán Evaluaciones Parciales, Además Se Realizará Una Evaluación Final Al Término Del Curso. La Evaluación En Cada Módulo Corresponde A Preguntas De Aplicación Como Análisis De Casos, Resolución De Problemas Y/O Ejercicios De Aplicación, Para Cada Pregunta Hay Un Mensaje De Retroalimentación Dónde Verifica Su Respuesta Y Se Profundiza En Ello. El Participante Además Debe Al Final Del Curso Realizar Una Prueba Para Ver El Logro De Sus Aprendizajes. Las Notas Son En Una Escala De 1 A 100, Siendo La Nota Mínima De Aprobación Es 60. La Calificación De Cada Módulo Corresponderá Al Promedio De Notas Obtenidas En Él. La Calificación Final De Cada Participante Corresponderá Al Promedio De Las Notas Obtenidas En Cada Módulo Más La Nota Final. Los Criterios De Evaluación Son: Módulo 1: - Reconoce peligros, condiciones y acciones inseguras frecuentes en el proceso de corte