Estrategias De Prevención De Riesgos Psicosociales
Openlatinoamerica Capacitacion Spa (Openlatinoamerica) · Código SENCE 1238045090
40
horas
$224.000
por persona
22
veces impartido
03/03/2027
vigente hasta
1
comunas
Objetivo del curso
Aplicar estrategias de prevención de riesgos psicosociales de acuerdo a los lineamientos del programa de vigilancia y mecanismos de control de factores de riesgos.
¿A quién está dirigido?
Integrantes del Comité Prevención De Riesgos Psicosociales, Participantes Del Comité Paritario De Higiene Y Seguridad
Aprendizajes esperados
- Reconocer los efectos y consecuencias de los riesgos psicosociales para la salud del trabajador Identificar los diferentes factores de riesgos psicosociales en el entorno laboral
- Aplicar estrategias de prevención de riesgos psicosociales de acuerdo a lo establecido en el protocolo de vigilancia
Requisitos y conocimientos previos
- Conocimientos Básicos De Prevención De Riesgos Laborales, será necesario contar con conocimientos en la gestión de recursos humanos. conocimientos básicos de computación u ofimática. manejo de básicos browsers (internet Explorer o Mozilla Firefox, opera, safari, Chrome u otro). poseer un computador (pc / notebook) con un procesador Pentium, con un mínimo de 2 gb de memoria RAM. conexión a internet. manejo nivel usuario de red intranet. tener una cuenta de correo electrónico vigente. conocimientos básicos en navegación por internet y con el navegador Chrome poseer pc o notebook con procesador Pentium o superior, con cámara web y audio disponible. tener instalado el software zoom y acrobat reader inducción metodológica y tecnológica
Metodología
La metodología propuesta será llevada a cabo en una plataforma elearning, para lo cual se les enviará a los alumnos el link de acceso, nombre de usuario y contraseña) para poder acceder a esta. En el inicio del curso, el participante encontrara un módulo de botón de guía del participante donde se encuentran las normas de evaluación y participación, programa del curso e inducción tecnológica y metodológica. También existe una prueba de diagnóstico para verificar el grado de conocimiento del participante. En cada módulo, el participante deberá navegar, donde debe pinchar el nombre del módulo y sus objetivos y visualizaran el contenido correspondiente. Existen 2 actividades prácticas en cada módulo (casos prácticos por módulos, donde se describe un caso y el participante deberá analizar a través de preguntas cada descripción y entregar las respuestas a través de la misma plataforma). Módulos interactivos. Infografías. Herramientas multimedia (voz en off. Animaciones). Resúmenes y glosario
Requisitos técnicos y evaluación
Se aplicará un test inicial: serán de preguntas de desarrollo, donde el alumno deberá responder las preguntas expuestas. Test final: donde el alumno deberá considerar el análisis de casos, respuestas breves y preguntas de desarrollo, las preguntas de desarrollo que se presentan y será necesario responder en una hoja anexa en blanco. C)las normas de evaluación: en este curso será el porcentaje para ambos test (inicial y final), cada una de las preguntas de los distintos ítems tendrán una escala de 0 a 100% y serán promediadas en donde además la nota mínima para aprobar el curso será de60% de exigencia. Para ello se contará con pauta de cotejo y rubrica se consideran los siguientes criterios de evaluación: 1. Reconoce los efectos y consecuencias de los riesgos psicosociales para la salud del trabajador. 2. Identifica los diferentes factores de riesgos psicosociales en el entorno . 3. Aplica estrategias de prevención de riesgos psicosociales de acuerdo a lo establecido en el protoc
Equipo docente
Joaquín José Antonio Molina Molina
Licenciado En Lengua Hispánica (Responsable De Los Contenidos)
Leandro Antonio Miranda Morales
Diseñador Comunicación Visual (Responsable Del Desarrollo Gráfico
Javiera Constanza Martínez Martínez
Licenciada En Lengua Y Literatura Hispánica Pucv (Diseñadora Inst
Simulador de franquicia tributaria SENCE
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$224.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
Lugares donde se ha impartido
1 comunasREGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO