Pro-Otec Capacitaciones Y Consultorías Spa (Pro Otec) · Código SENCE 1238087666
24
horas
$221.724
por persona
1
veces impartido
10/11/2029
vigente hasta
Objetivo del curso
Aplicar herramientas de Excel nivel básico, según las necesidades operativas de la empresa.
Funcionarios administrativos, asistentes administrativos, técnicos o profesionales que se desempeñen en las áreas administrativas, comerciales o de análisis, tales como: asistentes administrativos, encargados de recursos humanos técnicos en administración de recursos humanos, asistentes de contabilidad y contadores generales.
El participante podrá acceder al curso a través de la plataforma LMS en el siguiente enlace: https://www.pro-otec.cl/aulavirtual/course/view.php?id=29, utilizando su nombre de usuario y contraseña. Tanto el nombre de usuario como la contraseña serán enviados por la coordinación. Estructura aula virtual: Inicio-Incluye una ruta de aprendizaje que describe y organiza las actividades que el participante debe completar. También contiene dos tutoriales de inducción para facilitar el uso y navegación en la plataforma LMS. Finalmente, está el acceso a las clases en línea, las cuales se realizarán a través de la plataforma Zoom, utilizando un enlace recurrente: https://zoom.us/j/92313385774. Contenidos-Este módulo está compuesto por una planilla de estudio en formato Excel y ejercicios prácticos, que se desarrollarán durante las sesiones sincrónicas bajo la guía del relator. Cierre-Contiene las instrucciones para rendir la evaluación final, un espacio para su entrega y la retroalimentación c
Criterios de evaluación: 1. Identifica las funciones básicas de manipulación de datos, de acuerdo a las necesidades de la empresa. 2. Emplea fórmulas y funciones básicas en tareas administrativas, según las necesidades operativas de la empresa. 3. Utiliza herramientas de análisis y segmentación básica de datos, de acuerdo a los protocolos de la empresa. 4. Aplica herramientas gráficas básicas para la presentación de planillas, según los estándares establecidos por la empresa. Instrumentos de evaluación: 1.Diagnóstica: determinará el nivel basal de desarrollo de competencias laborales asociados al curso, antes de su inicio. 2.Formativas: determinará el grado de desarrollo intermedio de las competencias. Se utilizará rúbrica que permite valorar la aplicación de conocimientos en situaciones contextualizadas y entrega retroalimentación formativa. 3. Final: determinará el grado de desarrollo final de las competencias laborales. Se utiliza un instrumento de evaluación tipo rúbrica compleme
Catalina Antúnez Díaz
Gaston Dario Arrabal Miranda
Analista De Sistemas
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$221.724
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.