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Manejo De Presentaciones Efectivas En El Entorno Laboral

Organismo Técnico De Capacitatación Humannet Spa (Colaboro Learning) · Código SENCE 1238052363

20

horas

$720.000

por persona

1

veces impartido

03/08/2027

vigente hasta

Objetivo del curso

Al finalizar la capacitación el participante será capaz de manejar diferentes programas para realizar presentaciones efectivas en el entorno laboral

¿A quién está dirigido?

Jefaturas y encargados de recursos humanos

Aprendizajes esperados

  • Manejar los diferentes tipos de soportes visuales e integrarlos en una exposición verbal Reconocer la importancia de la Inteligencia Emocional para transmitir toda aquella información a nivel interno o externo que conlleve un logro en el entorno laboral
  • Explicar la metodología Elevator Pitch y su aplicación práctica en entornos laborales
  • Explicar la metodología Storytelling y su aplicación práctica en entornos laborales

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimientos mínimos de Microsoft office y otras herramientas básicas de presentación, se evaluarán por una prueba diagnóstico
  • Conocimientos de uso básico de la computadora: usar el teclado y ratón. tener acceso a un computador con las características descritas más abajo, para acceder al sitio web y materiales del curso. los requerimientos de equipamiento del participante son: - computador con acceso a internet, habilitado con sistema operativo Windows o compatible, Excel 2010 o superior. - el software mínimo necesario del computador debe ser un explorador de internet (navegador Chrome, internet Explorer, Mozilla, etc.) con JavaScript habilitado, Microsoft office 5 o superior, lector de pdf acrobat reader o similar, y flash player 8.0 o superior
  • Las características recomendadas de equipamiento o hardware son: - un equipo con un procesador pentium iv o superior, con 5 gb de memoria ram o con características similares superiores. - se recomienda que el sistema operativo Window

Metodología

Curso Inserto En Plataforma LMS (Moodle), Metodología Asincrónica Auto instrucción nivel 2 incluye: - Prueba diagnóstico y final - Scorm por unidad: - Resumen Por Módulo - Glosario -Recursos - Mapa de progresos - prueba de nivel (conocimientos previos) - contenidos digitalizados - actividad de aprendizaje - videos - ideas claves - Test de autoevaluación. Distribución de Módulos: inicio: instrucciones del uso de la plataforma Unidad 2 y 4: scorm Los contenidos son interactivos por unidad y lectura de contenidos microlearning. Además, cuenta con videos, resúmenes de los contenidos, actividades y otros que permiten trabajar de mejor manera la competencia a desarrollar en el curso. Por acá unidad, scorm, se encuentran las siguientes herramientas: - Glosario -Recursos - Mapa de progresos - prueba de nivel (conocimientos previos) - contenidos digitalizados - actividad de aprendizaje - videos - ideas claves - Test de autoevaluación. Si hay problema

Requisitos técnicos y evaluación

El/ la participante deberá hacer una evaluación diagnóstica del curso completo. El/ la participante deberá hacer un diagnóstico inicial para identificar el nivel de conocimiento previo por cada unidad (módulo) y además, se realizarán por cada unidad un test de autoevaluación (formativas) para medir lo aprendido de la unidad. Los Test de Autoevaluación cuentan con dos intentos para poder realizarse, puedes usar el segundo intento de una forma inmediata en el desarrollo de la unidad o bien una vez has realizado toda la unidad. Si optas por usar el segundo intento de forma inmediata, lo realizarás tras hacer el test por primera vez. Siguiendo los consejos de la asistente, puedes repasar el contenido o realizarlo directamente a través de la manzana. La calificación registrada es la de mayor puntuación. Por último, se realizará una evaluación final sumativa al término del curso para medir si se aprendió o no. Está automatizada. Las evaluaciones aplicadas por las unidades son sobre

Equipo docente

L

Luciano Eduardo Flores Veloso

Psicólogo

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$720.000
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.