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🔄 Mixta Administración

Manejo Herramientas De Integración Colaborativa Y Comunicación En Equipos De Trabajo

Centro De Capacitación Jyk Limitada (Capacitacion Jyk ) · Código SENCE 1238066212

16

horas

$89.599

por persona

3

veces impartido

17/07/2028

vigente hasta

1

comunas

Objetivo del curso

Una vez finalizada la actividad, los participantes serán capaces de Manejar Herramientas De Integración Colaborativa Y Comunicación En Equipos De Trabajo , según procesos de gestión.

¿A quién está dirigido?

jefaturas, encargados de áreas

Aprendizajes esperados

  • Manejar los elementos principales de la comunicación efectiva, según los procedimientos de la organización Describir los elementos esenciales del Liderazgo, según herramientas de gestión Identificar los elementos principales del trabajo en equipo, según estrategias comunicacionales

Requisitos y conocimientos previos

  • Conocimientos básicos sobre administración de personal

Metodología

El curso se desarrollará con una metodología interactiva y participativa con exposición del relator, donde se entregarán los conceptos de cada uno de los Ítem cubiertos por los Aprendizajes esperados Y Serán Ejemplificados En Base A Necesidades Habituales De Los Participantes Técnicas expositivas: El relator expondrá la materia del curso, donde entregará explicaciones conceptuales y teóricas de los contenidos involucrados en las competencias a desarrollar con el apoyo de: ¿ Manual del Curso ¿ Guías de apoyo ¿ Presentación de PPT ¿ Material audiovisual ¿ Guías de ejercicios ¿ Videoconferencia ¿ Pizarra Interactiva Durante La Exposición Teórica Los Participantes Pueden Hacer Preguntas Referentes A Los Contenidos Expuestos, el relator debe realizar Sesiones lúdicas Y Participativas. TALLERES: Los participantes guiados por el relator, desarrollaran ejercicios prácticos, utilizando las guías, con el fin de aplicar los conceptos expuestos y así lograr un manejo eficiente de

Requisitos técnicos y evaluación

CRITERIOS DE EVALUACION o Identifica correctamente los elementos principales del trabajo en equipo, según estrategias comunicacionales o Describe adecuadamente los elementos esenciales del Liderazgo, según herramientas de gestión o Maneja eficazmente los elementos principales de la comunicación efectiva, según los procedimientos de la organización Instrumento de Evaluación: Evaluación Final En Línea: Prueba De Aplicación Individual, Con Alternativas Sobre Los Contenidos Más Importantes Desarrollados En Cada Módulo. La Calificación De Los Cuestionarios Es Automática Y Una Retroalimentación Que Indica Las Razones Del Porqué Está Siendo Calificado De Tal Forma Y Dar Recomendaciones O Acciones Remediales De Apoyo Al Aprendizaje. Norma de evaluación: Para aprobar el curso, el participante debe cumplir con los siguientes requisitos: A) Requisito académico: se cumple aprobando todos los módulos con calificación mínima 4.0. B) Requisito de participación: Debe cumplir c

Equipo docente

L

Luis Paul Viekolas Olavarría Piñones

O

Osvaldo Mauricio Barrios Pérez

K

Kenneth Karl Mattisen Osorio

T

Tiare Andrea Donoso Mena

Psicóloga (Diseño Instruccional)

Simulador de franquicia tributaria SENCE

Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.

100%

Renta hasta
1 UTM

$0

50%

Renta entre
1 y 5 UTM

$89.599
/ 2

15%

Renta sobre
5 UTM

85%
del costo

Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.

Lugares donde se ha impartido

1 comunas

REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO

Santiago