Prevención De Riesgos Psicosociales En El Trabajo
Organismo Técnico De Capacitatación Humannet Spa (Colaboro Learning) · Código SENCE 1238053379
150
horas
$1.800.000
por persona
13
veces impartido
29/08/2027
vigente hasta
3
comunas
Objetivo del curso
Identificar procedimientos de prevención de riesgos psicosociales en el trabajo, de acuerdo a estándares del Ministerio de Salud.
¿A quién está dirigido?
Este curso está dirigido a integrantes del Comité paritario de higiene y seguridad de la empresa
Aprendizajes esperados
- Identificar los fundamentos sobre riesgos psicosociales en el trabajo Describir los instrumentos de medición de riesgos psicosociales en el trabajo Reconocer el marco legal e institucional de prevención de riesgos psicosociales en el trabajo Distinguir el modelo chileno de vigilancia de riesgos psicosociales en el trabajo
Requisitos y conocimientos previos
- Los participantes del curso deberán cumplir con los siguientes requisitos de ingreso: 1
- Poseer conocimientos sobre gestión de seguridad ocupacional, lo que será evaluado mediante prueba diagnóstica. 2
- Habilidades informáticas básicas
Metodología
1.- TECNICAS METODOLÓGICAS: El método de autoaprendizaje implica apropiarse de los contenidos de forma autónoma, graduada y en creciente complejidad. Por lo mismo, este curso preferentemente utiliza para estimular el aprendizaje la técnica exegética o de lectura comentada, que se basa en la lectura de textos e interpretación de signos relacionados con las temáticas tratadas. El participante ingresa a la aplicación de modo offline y se encuentra con un curso estructurado mediante un índice. El curso está compuesto por una prueba diagnóstica, 4 módulos, que incluyen actividades de aprendizaje, evaluación del módulo y resumen, por último, una evaluación final del curso. El material del proceso de auto aprendizaje está radicado en un soporte electrónico, como una Tablet, y/o teléfono inteligente, que le permite al participante desarrollar dicho proceso que se realiza sin conexión a internet. Es decir, en una aplicación (APP) en donde el participante puede revisar los contenidos, eje
Requisitos técnicos y evaluación
1.- Criterios de evaluación: 1. Identifica con precisión los fundamentos sobre riesgos psicosociales en el trabajo 2. Reconoce con claridad el marco legal e institucionalidad que vela por la prevención de riesgos psicosociales en el trabajo 3. Distingue correctamente el modelo chileno de vigilancia de riesgos psicosociales en el trabajo 4. Describe rigurosamente los instrumentos de medición de riesgos psicosociales en el trabajo 2.- Los tópicos de evaluación son: 1. fundamentos sobre riesgos psicosociales en el trabajo 2. marco legal e institucionalidad que vela por la prevención de riesgos psicosociales en el trabajo 3. el modelo chileno de vigilancia de riesgos psicosociales en el trabajo 4. los instrumentos de medición de riesgos psicosociales en el trabajo 3.- Instrumento de Evaluación: 3.1. Técnica de evaluación: a) DIAGNOSTICA: determinará el nivel basal de desarrollo de competencias laborales asociados al curso, antes de su inicio. b) SUMATIVA POR MÓDULO: Determ
Equipo docente
Luciano Eduardo Flores Veloso
Psicólogo
Simulador de franquicia tributaria SENCE
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$1.800.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
Lugares donde se ha impartido
3 comunasREGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO