Organismo Técnico De Capacitatación Humannet Spa (Colaboro Learning) · Código SENCE 1238033214
20
horas
$430.000
por persona
10
veces impartido
20/04/2026
vigente hasta
4
comunas
Objetivo del curso
Aplicar técnicas de ciberseguridad según protocolos informáticos de la empresa
Este curso está dirigido a asistentes de mesa ayuda de soporte informático de empresas de telecomunicaciones.
1.- TÉCNICAS METODOLÓGICAS: El método de autoaprendizaje implica apropiarse de los contenidos de forma autónoma, graduada y en creciente complejidad. Por lo mismo, este curso preferentemente utiliza para estimular el aprendizaje la técnica exegética o de lectura comentada, que se basa en la lectura de textos e interpretación de íconos relacionados con las temáticas tratadas. Es decir, el participante comprende lo fundamental del texto y que busca el sentido implícito del mismo, así como sus circunstancias y formas de aplicación laboral. Para estructurar su proceso de autoaprendizaje el curso se diseñó con 4 módulos, mediante una secuencia didáctica que va desde lo general a lo particular, o desde los fundamentos hasta la aplicación laboral más práctica Cada módulo cuenta con cápsulas motivacionales, actividades de aprendizaje intermedias reflexivas de reforzamiento de lo aprendido, actividades de aprendizaje finales de aplicación y resumen. 2.- ACTIVIDADES DIDÁCTICAS: A.- ESTUDIO D
1.- Criterios de evaluación: a. IDENTIFICA CORRECTAMENTE fundamentos de ciberseguridad b. DISTINGUE CON PRECISIÓN medidas de seguridad en el uso de internet c. UTILIZA CORRECTAMENTE medidas de protección de identidad, privacidad y confidencialidad en internet. d. APLICA RIGUROSAMENTE protocolos de prevención de amenazas y ataques en el uso de internet en entornos laborales. 2.- Los tópicos de evaluación son: a) Fundamentos de ciberseguridad b) Medidas de seguridad en el uso de internet c) Medidas de protección de identidad, privacidad y confidencialidad en internet. d) Prevención de amenazas y ataques en el uso de internet en entornos laborales. 3.- Instrumento de Evaluación: 3.1. Técnica de evaluación: a) DIAGNOSTICA b) FINAL 3.2. Instrumento de evaluación Por Criterio de Evaluación. 1. Criterio de Evaluación N°1: RUBRICA 2. Criterio de Evaluación N°2: RUBRICA 3. Criterio de Evaluación N°3: RUBRICA 4. Criterio de Evaluación N°4: RUBRICA 4.- Norma de evaluaciones:
Patricio Castillo Gallardo
Profesor / Responsable Del Diseño Instruccional
Sebastián Daniel Román Valenzuela
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$430.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
REGIÓN DE LOS LAGOS
REGIÓN DE VALPARAÍSO
REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO