Instituto De Formación Laboral Limitada (Instituto Madicap) · Código SENCE 1238048620
85
horas
$1.020.000
por persona
3
veces impartido
17/05/2027
vigente hasta
1
comunas
Objetivo del curso
Al término de la actividad de capacitación, los alumnos podrán comprender técnicas de reparaciones en obras menores, considerando las normativas de seguridad, higiene, medioambiente y estándares de calidad
Alumnos Mayores De 18 Años Alumnos Modalidad Pre Contrato
1.- TECNICAS METODOLÓGICAS: Las clases se harán vía sincrónica en nuestra LMS, utilizando actividad de videoconferencia Zoom como plugin. Para estructurar su proceso de aprendizaje el curso se diseñó con 6 módulos, mediante una secuencia didáctica que va desde lo general a lo particular, o desde los fundamentos hasta la aplicación laboral más práctica. Además, cada módulo cuenta con resúmenes de contenidos. Navegando el participante interactúa con estas actividades y recursos elearning, mientras que el Tutor acompaña el proceso de aprendizaje, retroalimentado la ejecución de actividades de aprendizaje y evaluaciones. 2.- ACTIVIDADES DIDÁCTICAS 2.1.- ANÁLISIS DE CASOS: Para el logro del objetivo específico: Identificar normas de orden, higiene, seguridad y prevención de riesgos en faenas de construcción, según procedimientos establecidos, sobre las áreas eléctricas, sanitarios y construcción, el relator presenta casos de accidentes típicos en faenas de construcción, pidiendo que
Criterios De Evaluación: 1) Identifica riesgos inherentes a la actividad constructiva definidos por el sector., 2) Identifica herramientas, equipos, instrumentos y materiales con mayor frecuencia de uso en faenas de la construcción. 3) Reconoce distintos conceptos y elementos asociados a una instalación eléctrica. 4) Reconoce tipos de procedimientos para instalar cañerías de acuerdo al tipo de material utilizado. 5) Comprende los diferentes tipos de superficie a pintar en una faena de construcción. 6) Comprende técnicas de aplicación de pintura en distintas superficies. Instrumentos De Evaluación: -Pauta De Cotejo: Para Cada Aprendizaje Se Aplicarán Listas De Cotejo, Las Cuales Determinarán Presencia De Rasgos O Conductas Necesarias Para El Desarrollo Laboral. Este Instrumento Puede Ser Utilizado Para Evaluar Conocimientos Teóricos Y Habilidades Prácticas. Norma De Evaluación Que Se Utilizará: Para Aprobar El Programa, El Estudiante Deberá: Obtener Una Calificación Igual O
Tomás Alejandro Aburto Yáñez
Patricio Castillo Gallardo
Profesor / Responsable Del Diseño Instruccional
Carlos Humberto Bustos Cayulao
Constructor Civil
Francisco Antonio Jiménez Villa
Tatiana Dina Valdés Toro
Arquitectura / Diseño Ambiental
Edwin Waldo Martínez Villagra
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$1.020.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.
REGIÓN METROPOLITANA DE SANTIAGO