Técnicas De Trabajo En Equipo

JEFES DE RECURSOS HUMANOS

• APLICAR TÉCNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO EN EL MARCO DE UN AMBIENTE LABORAL SANO Y DE RESPETO
• IDENTIFICAR PRINCIPIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO EN EL MARCO DE LOS NUEVOS CAMBIOS ORGANIZACIONALES Y SOCIALES

• EXPERIENCIA PREVIA EN TRABAJO EN EQUIPO
• COMPRENSIÓN LECTO-ESCRITURA
• DESTREZAS COMPUTACIONALES A NIVEL BÁSICO

1.- PROCESO DE APRENDIZAJE DEL CURSO TÉCNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO. E-LEARNING SINCRÓNICO CADA SESIÓN VÍA VIDEOCONFERENCIA DE CLASES SE DIVIDE EN 3 ETAPAS, QUE VAN GUIANDO AL PARTICIPANTE EN LA EXPERIMENTACIÓN Y PUESTA EN PRÁCTICA DE LOS CONTENIDOS: 1) INTRODUCCIÓN: SE REALIZA UNA PEQUEÑA ACTIVIDAD LÚDICA, QUE PERMITE A LOS PARTICIPANTES CONCENTRARSE EN LA CLASE, AQUÍ Y AHORA. -2) CONTENIDOS Y EJERCICIOS: PRESENTACIÓN OBJETIVO DE LA CLASE; PRESENTACIÓN DE CONTENIDOS DE LA CLASE Y ENTREGA DE EJERCICIOS A DESARROLLAR, CON APOYO DE PRESENTACIÓN DIGITAL Y MANUAL DE CONTENIDOS DE LA ACTIVIDAD. -3) REFLEXIÓN Y CIERRE: DONDE CADA PARTICIPANTE SAQUE CONCLUSIONES PROPIAS DEL TEMA ABORDADO EN LA SESIÓN Y SE PLANTEE ESTRATEGIAS PARA IMPLEMENTAR LO APRENDIDO EN SU ORGANIZACIÓN. EN EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES. EN EL MÓDULO 1, IDENTIFICAR PRINCIPIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO EN EL MARCO DE LOS NUEVOS CAMBIOS ORGANIZACIONALES Y SOCIALES. POR MEDIO DEL MÉTODO DE FORMULACIÓN DE DISCUSIÓN, REALIZANDO L

REQUISITOS TÉCNICOS SE EVALUARÁ LA ADQUISICIÓN DE COMPETENCIAS RESPECTO AL CURSO, TECNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO DONDE SE REALIZARÁN EVALUACIÓN PARCIAL POR MÓDULO (30% DE LA NOTA FINAL) Y EVALUACIÓN FINAL (70% DE LA NOTA FINAL), TODOS LOS INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN SON DIGITALES DE LA PLATAFORMA ZOOM (EDUCACIONAL) Y EL ALUMNO RESPONDE LAS PREGUNTAS DE LOS CASOS EN LA MISMA APLICACIÓN ZOOM (EDUCACIONAL). TODO SE MEDIRÁ CON UNA ESCALA DE 1.0 A 7.0, SE APRUEBA CON 4.0, ESTO CON LISTA DE COTEJO, LO ANTERIOR CONSIDERANDO EL SIGUIENTE CRITERIO DE EVALUACIÓN: MÓDULO 1: IDENTIFICA PRINCIPIOS DEL TRABAJO EN EQUIPO. MODULO 2: APLICA TÉCNICAS DE TRABAJO EN EQUIPO. LA RETROALIMENTACIÓN SERÁ INSTANTÁNEA Y TAMBIÉN SERÁ CALIFICADO EN FORMA INSTANTÁNEA.