Fundación Tacal (Fundacion Tacal) · Código SENCE 1238036014
100
horas
$500.000
por persona
1
veces impartido
29/06/2026
vigente hasta
Objetivo del curso
Aplicar técnicas y herramientas efectivas en el área de etiquetado ybodega, adquiriendo competencias laborales que faciliten su proceso laboral.
Empaquetadores, Bodegueros, asistentes desala, operarios de producción.
Fundación Tacal utiliza una metodología de aprendizaje aprenderhaciendo. Esta metodología, basada en la acción, permite el desarrollo de destrezas y habilidades detodos los alumnos al vivenciar cada una de las acciones que se desarrollaran en una empresa a niveltécnico y humano, con las relaciones jerárquicas verticales y horizontales que muestra elfuncionamiento de cada uno, por lo que permite fortalecer las áreas más débiles de cada alumno. Elmétodo de capacitación tiene un relator presencial durante toda la jornada, donde realizará trabajogrupal e individual según el desarrollo de las actividades potenciando a cada persona desde laspropias habilidades y destrezas. Durante el proceso de capacitación un terapeuta ocupacionalapoyará los temas expuestos y realizará las tutorías e intervenciones necesarias para lograr eldesarrollo de las competencias de cada participante. Las personas que se capacitarán poseen unpapel activo y pasivo dependiendo de los métodos utilizados. Al realizar aul
La metodología utilizada para medir las competencias finales y verificar loaprendido de este curso, considera la evaluación técnica de cada objetivo,además del análisis cualitativo del formador y el profesional que acompaña. Enlo cuantitativo la nota mínima de aprobación será nota 4. Lo que se medirá conevaluaciones escritas y prácticas individuales y/o grupales según característicadel grupo. En lo cualitativo se realizará pauta de observación en las actividadesprácticas donde la escala será medida con: No adquiere la competencia,competencia en proceso, adquiere competencia.
Carla Valentina Sagredo Valenzuela
Terapeuta Ocupacional
Jesus Guillermo Bracho Veliz
Pedagogia
Las empresas pueden descontar el costo de capacitación según el tramo de renta del trabajador.
100%
Renta hasta
1 UTM
$0
50%
Renta entre
1 y 5 UTM
$500.000
/ 2
15%
Renta sobre
5 UTM
85%
del costo
Valores referenciales. Consulta con un contador para el cálculo exacto.