Manejo De Herramientas De Gestión Sap (Myworklife)

Trabajadores que tienen equipos a cargo como: Jefes de área, Administradores y/o Encargados de área.

• Distinguir navegaciones básicas en la plataforma MyWorkLife según software SAP Manejar el módulo de HR Admin, de acuerdo con el uso establecido por la organización
• Examinar el módulo de MSS (Manager Self Service), de acuerdo con el uso establecido por la organización
• Reconocer conceptos básicos en la plataforma MyWorkLife según herramientas de gestión SAP

• Entre Los Requisitos De Ingreso Que Deben Poseer Los Participantes Para Realizar La Presente Actividad De Capacitación Se Encuentran:*Conocimientos Básicos Relacionados herramienta de gestión SAP* Dominio Básico De Programas De Ofimática (Microsoftword Y Powerpoint) Y Uso Del Correo Electrónico *La Actividad De Capacitación Incluye Una Guía Del Participante Como Inducción Metodológica, Que Cumple La Función De Exponer Al Participante La Metodología De Estudio, Las Formas De Evaluación Y De Comunicación Con El Responsable De Orientación Al Participante

¿Qué hará? A mitad de cada módulo se realizará una actividad de Estudio de caso, donde se expone una situación ficticia relacionada a cada módulo y el participante debe ser capaz de resolver o dar una posible solución a lo indicado detallando su respuesta. Al finalizar cada módulo se presenta una serie de actividades de comprensión de contenidos donde debe responder las alternativas correctas. También, al finalizar con cada módulo se presenta una actividad donde se indica una Pregunta de reflexión, en el que el participante debe responder una pregunta que integra lo revisado en el módulo. Detalle actividades: En el primer módulo el participante realizará una actividad de estudio de caso donde debe explicar qué es SAP, su importancia y beneficios. Luego encontrará una actividad de alternativas para ver la comprensión de contenido con preguntas sobre el uso de la plataforma myWorkLife. Al concluir el módulo, se presenta una actividad de reflexión para que el participante exponga los ap

Conoce Conceptos básicos en la plataforma. Reconoce objetivo del Software SAP. Identifica gestiones de la plataforma. Describe pantalla inicial de plataforma (acciones rápidas). Diferencia íconos en la pantalla inicial. Distingue acciones en sección mi perfil de la plataforma. Demuestra manejo de módulo MSS. Relata proceso de solicitud de contratación. Maneja módulo ESS en proceso de contratación. Analiza posiciones en la plataforma. Técnicas E Instrumentos De Evaluación. Para La Evaluación Diagnóstica Y Final, Se Elaboró Una Rúbrica De Evaluación En Base A Los Criterios De Evaluación Planteados. Norma De Evaluación: Escala De Notas Del 0 Al 100%. Porcentaje De Aprobación 75%.